RSS-linkki
Kokousasiat:https://hsrky10fi.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30
Kokoukset:
https://hsrky10fi.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetings&show=30
Töölön seurakunnan seurakuntaneuvosto
Pöytäkirja 16.02.2023/Pykälä 27
Edellinen asia | Seuraava asia | Muutoksenhakuohje Kokousasia PDF-muodossa |
Alueviestijän rekrytoinnin periaatepäätös
Töölön seurakunnan seurakuntaneuvosto 16.02.2023 § 27 287/01.01.01/2023 |
|
Esittelijä Kirkkoherra, Töölön seurakunta Niemistö Hilkka
Päätösehdotus
Töölön seurakuntaneuvosto päättää hakea mahdollisuutta määräaikaisen alueviestijän yhteiseen rekrytointiin.
Päätös
Töölön seurakuntaneuvosto päättää hakea mahdollisuutta määräaikaisen alueviestijän yhteiseen rekrytointiin.
Selostus
Helsingin seurakuntayhtymässä on viimeisten vuosien aikana kokeiltu yhteistä alueviestijää.
Yhteinen viestintä maksaa 40 % alueviestijän palkkakustannuksista. Henkilö kuuluu seurakuntayhtymän henkilöstöön. Seurakuntayhtymän yhteisessä viestinnässä on valmisteltu sopimuspohja kokeilun vakinaistamiseen.
Loppuosa palkkakustannuksista jakautuu mukana olevien seurakuntien välisessä suhteessa. Alueviestijämalli toteutuu, kun vähintään kaksi ja enintään neljä seurakuntaa tekee yhteisen päätöksen.
Tuomiorovastikunnassa on ollut kolmen seurakunnan yhteistyössä kokeilun aikana Kallion, Paavalin ja Tuomiokirkkoseurakunnan alueviestijä sekä Lauttasaaren ja Töölön seurakunnan yhteinen alueviestijä.
Panostus viestintään lisää seurakunnan toiminnan näkyvyyttä ja on seurakunnan strategian mukaista. Se mahdollistaa seurakuntalaisten entistä paremman tavoittamisen. Alueviestijämallissa vahvistuisi myös kantakaupungin seurakuntien välisen toiminnan parempi tiedotus.
Lapsivaikutusten arviointi
Asiassa ei ole tarpeen tehdä lapsivaikutusten arviointia.
Lisätiedot
Hilkka Niemistö, hilkka.niemisto@evl.fi
Jakelu
Edellinen asia | Seuraava asia | Muutoksenhakuohje Kokousasia PDF-muodossa |