Haagan seurakunnan seurakuntaneuvosto
Pöytäkirja 05.06.2023/Pykälä 106

Haagan seurakunnan seurakuntaneuvosto 05.06.2023 § 106  

Päätösehdotus 

Merkitään tiedoksi

Päätös 

Esityksen mukainen.

Selostus 

1)      Työhyvinvoinnin kehittämissuunnitelma

Kahden vuoden välein Helsingin Seurakuntayhtymässä toteutettavan työhyvinvointikyselyn tulokset on käsitelty Haagan seurakunnan osalta johtotiimissä, yhteisessä työkokouksessa ja muissa tiimeissä. Keskimäärin Haagan seurakunnassa voidaan hyvin, ja työntekijöiden arviot olivat kaikilla hyvinvoinnin, jaksamisen ja johtamisen osa-alueilla yli 3 (asteikko 1 - 5).

Ns. isossa työkokouksessa 3.5.2023 työyhteisö valitsi tiimien ehdotusten pohjalta kolme tärkeintä kehittämiskohdetta työhyvinvointiin liittyen:

1. Yhteisesti sovittuihin toimintatapoihin ja käytäntöihin sitoutuminen
2. Luottamuksen ilmapiirin vahvistaminen ja vaaliminen
3. Riittävästi aikaa tehdä työtä ja työssä jaksaminen

 Kehittämissunnitelmalomake liitteenä.

2)      Yhteisvastuukeräys ja seurakuntaneuvoston keräyshaaste jatkuu vielä kesällä. Keräyslippaan ja -liivin saa virastosta.

3)      Anita Liimatainen toi terveiset entiseltä seurakuntaneuvoston jäseneltä Leea Halmetojalta. Lisäksi Anita suositteli antoisana vapaaehtoistyönä Helsingin tuomiokirkon päivystystä (ma-pe klo 12-21).

4)      Sari Mäkimattila ilmaisi tyytyväisyytensä Huopalahden aseman ilmoitustauluun, jonne oli saatu uusi juliste ja siitä oli tullut hänelle jo myönteistä palautettakin.

5)      Lastenhoidon ja omaishoidon korvaaminen luottamushenkilöille 1.1.2024 alkaen. Yhteisen kirkkoneuvoston ohjeet 25.5.2023 ovat liitteenä.

6)      Kokouspalkkiosääntö v. 2021